Gemeinsam mit einer operativ unterstützenden Kollegin sowie vielfältigen internen und externen Schnittstellen (Regionalpartner, Läger, Logistikdienstleister, Einkauf, Planung u. v. m.) planen und steuern Sie die bedarfsgerechte Kraftstoffversorgung mehrerer hundert Filialen bundesweit. Eine Aufgabe mit zentraler Bedeutung für den Geschäftserfolg des Unternehmens.
Als Industriekaufmann / Industriekauffrau bei uns übernimmst du abwechslungsreiche Aufgaben, zum Beispiel: Unterstützung im Einkauf: Vergleichen von Angeboten, Bestellen von Materialien und Kommunikation mit Lieferanten Mitarbeit in der Produktionsplanung: Abstimmen von Terminen, Planen von Abläufen und Überwachen von Aufträgen Einblicke in die Logistik: Koordinieren von Warenbewegungen und Erstellen von Lieferpapieren Unterstützung im Vertrieb: Bearbeiten von Kundenanfragen, Erstellen von Angeboten und Pflege von Kundendaten Kennenlernen der Personalabteilung: Unterstützung bei administrativen Aufgaben und organisatorischen Abläufen Arbeiten mit modernen IT-Systemen und kaufmännischer Software Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, in der du Schritt für Schritt die Fähigkeiten erlernst, die dich zu einem wichtigen Teil unseres kaufmännischen Teams machen.
Als Industriekaufmann / Industriekauffrau bei uns übernimmst du abwechslungsreiche Aufgaben, zum Beispiel: Unterstützung im Einkauf: Vergleichen von Angeboten, Bestellen von Materialien und Kommunikation mit Lieferanten Mitarbeit in der Produktionsplanung: Abstimmen von Terminen, Planen von Abläufen und Überwachen von Aufträgen Einblicke in die Logistik: Koordinieren von Warenbewegungen und Erstellen von Lieferpapieren Unterstützung im Vertrieb: Bearbeiten von Kundenanfragen, Erstellen von Angeboten und Pflege von Kundendaten Kennenlernen der Personalabteilung: Unterstützung bei administrativen Aufgaben und organisatorischen Abläufen Arbeiten mit modernen IT-Systemen und kaufmännischer Software Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, in der du Schritt für Schritt die Fähigkeiten erlernst, die dich zu einem wichtigen Teil unseres kaufmännischen Teams machen.
Management der alltäglichen Beziehungen zu den Lieferanten und im Rahmen laufender Projekte zur Optimierung des Kundennutzens bei gleichzeitiger Reduzierung der Gesamtbetriebskosten und Risiken Mitarbeit in MFT-/MDT- Teams während der Ausschreibungs- und Auftragsvergabephase sowie der gesamten Vertragsdauer Ihr Profil: Sie verfügen über einen Bachelor in Betriebswirtschaft oder einem technischen Bereich Berufserfahrung im Bauwesen, Einkauf und Projektmanagement Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, um Termine fristgerecht zu planen, Arbeitsabläufe effizient zu koordinieren und Ziele termingerecht zu erreichen Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Sie unterstützen unsere Entwicklungsbereiche bei der qualitätsgerechten Auslegung neuer Bauteile und Baugruppen. Sie planen und führen Produktaudits durch, dokumentieren die Ergebnisse in Maßnahmenplänen und stimmen diese mit internen sowie externen Partnern – beispielsweise Lieferanten – ab.
Sie übernehmen die wirtschaftliche Bewertung und Aufbereitung von Bauprojekten im Hochbau und arbeiten dabei eng mit der übergeordneten Leitungsebene zusammenSie analysieren Unterlagen wie Pläne, Leistungsbeschreibungen und Mengengerüste, um eine belastbare Kosteneinschätzung für alle Projektphasen zu erstellenSie begleiten interne und externe Abstimmungsprozesse von der ersten Anfrage bis zur Beauftragung und stehen in regelmäßigem Austausch mit Kundenseite, Dienstleistenden und Projektpartnern Sie prüfen potenzielle wirtschaftliche Risiken eines Vorhabens und entwickeln Optionen, um Kostenabweichungen zu vermeiden Sie verfügen über ein bauingenieurwissenschaftliches Studium oder eine technische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation aus dem bauhauptgewerblichen UmfeldMehrjährige Erfahrung in der Steuerung, Bewertung oder operativen Umsetzung von Hochbauprojekten ist für diese Aufgabe erforderlichSie bringen praktische Routine in der Erstellung von Kostenübersichten und Kalkulationen mit, idealerweise aus dem schlüsselfertigen BauenDigitale Werkzeuge zur Projekt- und Kostenplanung gehören für Sie selbstverständlich zum Arbeitsalltag Ein strukturiertes Vergütungssystem mit festen tariflichen Bestandteilen, erweiterten Sonderzahlungen sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 859415/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Instandhaltungsmaßnahmen und deren Freigaben auf Kundenstationen sowie während Flugeinsätzen unter Einhaltung aller relevanten kundenspezifischen Vorschriften durchführen und koordinieren Eingehendes Troubleshooting gemäß AC Dokumentation durchführen & eigenständige Durchführung von MEL Procedures in Abstimmung mit dem Kunden Sonderaufgabe wie: Zweitkontrollen, technische- und operative Unterstützung bei Kundenflügen durchführen AOG Einsätze selbständig planen und durchführen, sowie weitere angemessene Tätigkeiten übernehmen Ihr Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung Einschlägige Erfahrungen, insbesondere auf einem oder mehreren der aufgeführten FLZ-Muster (A350, A330, A320 Fam., B787, B747-8) in der Line- und Base Maintenance als CAT B2 Erfahrungen als „Mitfliegender Mechaniker“ auf VIP-Flugzeugen wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse internationalem Standard min.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sicherstellung der Service Levels und Unterstützung kommerzieller Kampagnen mit Fokus auf Material- und Bestandsplanung für IMS und Customer SolutionsÜbergabe konsolidierter Bedarfsprognosen an die operative PlanungVerantwortung für Materialplanung bei zugewiesenen Kunden in enger Zusammenarbeit mit Supply Chain, Commercial, Quality und Provisioning EngineeringBegleitung des gesamten Service-Lebenszyklus: Business Case, Scope-Definition, Service-EIS, In-Service-Planung gemäß VerträgenSteuerung von Kundenbeständen und Zuweisung zu geeigneten Lagerstandorten unter Berücksichtigung von Service- und weiteren GeschäftsanforderungenEnge Abstimmung mit lokalen Planern zur Prognose von Materialbedarfen auf KundenebeneUnterstützung bei Training und Onboarding lokaler PlanerKonsolidierung von Service-Forecasts und Nutzung von Skaleneffekten zur Performance-OptimierungBearbeitung ad-hoc kommerzieller Anfragen mit Auswirkungen auf bestehende Services DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Supply Chain / LogisticsMind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Lieferantenmanagement, Projektmanagement, Supply Chain / Logistics und technische DokumentationErste Anwendungskenntnisse in Python und SQLGute Kenntnisse in SAPGute Kenntnisse in Prozessmanagement, Risk Management und Lean ManagementVerhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Strategisches Change-Leadership: Gesamtverantwortung für den Change-Management-Plan, Entwicklung eines klaren Case for Change und Sicherstellung der Business Readiness in komplexen LieferkettenKI-gestützte Transformation: Nutzung von KI und Datenanalysen zur Risiko-Prognose, Bewertung geschäftlicher Auswirkungen und Automatisierung von Reports entlang der Change-PipelineAgile Koordination: Steuerung und Priorisierung von Change-Anfragen im SAFe-/Agile-Umfeld sowie enge Abstimmung mit Sprint- und Deployment-ZeitplänenStakeholder-Management: Schnittstellenfunktion zwischen operativen Einheiten und Change-Team, Förderung transparenter Kommunikation und nachhaltiger Akzeptanz im Unternehmen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Projektmanagement, Mathematik, Wirtschaftsinformatik, Supply Chain/Logsitik oder im technischen BereichMind. 5 Jahre Berufserfahrung im Change ManagementMind. 3 Jahre Berufserfahrung Projektmanagement und PRMind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain/LogisticsMind. 1 Jahr Erfahrung mit KI-Anwendungen Sehr gute Kenntnisse in SAPVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
Operative Vertriebsverantwortung Sie verantworten die Umsatz- und Zielerreichung in Ihrem Gebiet und steuern aktiv die relevanten Kennzahlen – stets mit Blick auf Wachstum und Marktpositionierung. Sie planen, koordinieren und begleiten die Aktivitäten Ihres Außendienstteams und schaffen Rahmenbedingungen für erfolgreiche Kundengespräche und Marktpräsenz.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Betriebsleiter übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des (operativen) Schrottplatzbetriebes der Niederlassung Sie planen, steuern und kontrollieren die betrieblichen Arbeitsabläufe und optimieren Prozesse Weiter kontrollieren Sie den Warenein- und -ausgang und befunden das Material im FE- und NE-Bereich Sie koordinieren die Be- und Entladung von Fahrzeugen Darüber hinaus übernehmen Sie die Koordination und Umsetzung von Sortier- und Verräumungsarbeiten sowie Reinigungs- und Wartungsarbeiten und die Vertretung der Kollegen an der Waage Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie stellen sicher, dass umweltrechtliche Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorgaben eingehalten werden Nicht zuletzt verantworten Sie den Einsatz und die Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre technische oder kaufmännische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Wünschenswerterweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder einer vergleichbaren Funktion sammeln Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Führen von Staplern oder Baggern bzw. sind bereit, sich entsprechend einzuarbeiten, auch als Quereinsteiger oder Berufsanfänger sind Sie willkommen Ihr Know-how bezüglich der Optimierung von betrieblichen Arbeitsabläufen und Prozessen zeichnet Sie besonders aus Persönlich punkten Sie durch Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Ihr außerordentliches Engagement und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Betriebsleiter übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des (operativen) Schrottplatzbetriebes der Niederlassung Sie planen, steuern und kontrollieren die betrieblichen Arbeitsabläufe und optimieren Prozesse Weiter kontrollieren Sie den Warenein- und -ausgang und befunden das Material im FE- und NE-Bereich Sie koordinieren die Be- und Entladung von Fahrzeugen Darüber hinaus übernehmen Sie die Koordination und Umsetzung von Sortier- und Verräumungsarbeiten sowie Reinigungs- und Wartungsarbeiten und die Vertretung der Kollegen an der Waage Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie stellen sicher, dass umweltrechtliche Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorgaben eingehalten werden Nicht zuletzt verantworten Sie den Einsatz und die Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre technische oder kaufmännische Berufsausbildung haben Sie erfolgreich absolviert Wünschenswerterweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche oder einer vergleichbaren Funktion sammeln Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Führen von Staplern oder Baggern bzw. sind bereit, sich entsprechend einzuarbeiten, auch als Quereinsteiger oder Berufsanfänger sind Sie willkommen Ihr Know-how bezüglich der Optimierung von betrieblichen Arbeitsabläufen und Prozessen zeichnet Sie besonders aus Persönlich punkten Sie durch Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Ihr außerordentliches Engagement und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
DEINE AUFGABEN • Du führst die Site Manager:innen technisch, operativ und disziplinarisch in Windenergie-Installationsprojekten • Du stellst sicher, dass alle Baustellen den HSE‑Vorgaben, rechtlichen Anforderungen und internen Standards entsprechen • Du setzt Unternehmensprozesse um und überwachst Qualitätsstandards auf den zugewiesenen Baustellen • Du planst, forecastest und koordinierst interne und externe Ressourcen für eine effiziente Projektausführung • Du verantwortest beeinflussbare Projektkosten und stellst die Einhaltung der vorkalkulierten Budgets sicher • Du arbeitest eng mit dem Management zusammen, um kurz- und mittelfristige Bereichsziele zu definieren und zu erreichen DEIN PROFIL • Mehrjährige Erfahrung in der Führung operativer Teams, idealerweise im Bau, Anlagenbau oder in der erneuerbaren Energie • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbar, oder gleichwertige Berufserfahrung • Hohe HSE‑Orientierung und Vorbildfunktion für sicheres Arbeiten auf Baustellen • Erfahrung in der Remote‑Führung sowie in der Planung und Koordination geografisch verteilter Teams • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für klare Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Entscheidungsstärke und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 50 %) sowie gelegentliche EU‑Reisen DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
DEINE AUFGABEN • Du führst die Site Manager:innen technisch, operativ und disziplinarisch in Windenergie-Installationsprojekten • Du stellst sicher, dass alle Baustellen den HSE‑Vorgaben, rechtlichen Anforderungen und internen Standards entsprechen • Du setzt Unternehmensprozesse um und überwachst Qualitätsstandards auf den zugewiesenen Baustellen • Du planst, forecastest und koordinierst interne und externe Ressourcen für eine effiziente Projektausführung • Du verantwortest beeinflussbare Projektkosten und stellst die Einhaltung der vorkalkulierten Budgets sicher • Du arbeitest eng mit dem Management zusammen, um kurz- und mittelfristige Bereichsziele zu definieren und zu erreichen DEIN PROFIL • Mehrjährige Erfahrung in der Führung operativer Teams, idealerweise im Bau, Anlagenbau oder in der erneuerbaren Energie • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbar, oder gleichwertige Berufserfahrung • Hohe HSE‑Orientierung und Vorbildfunktion für sicheres Arbeiten auf Baustellen • Erfahrung in der Remote‑Führung sowie in der Planung und Koordination geografisch verteilter Teams • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für klare Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Entscheidungsstärke und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 50 %) sowie gelegentliche EU‑Reisen DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
Ihre Aufgaben: Strategische Change‑Leadership: Verantwortung für den Change‑Management‑Plan, Definition des „Case for Change“ und Sicherstellung der Business Readiness in komplexen Lieferkettenumgebungen KI‑getriebene Transformation: Einsatz von KI und Datenanalysen zur Vorhersage von Implementierungsrisiken, Analyse geschäftlicher Auswirkungen sowie Automatisierung von Berichten innerhalb der Change‑Pipeline Agile Koordination: Steuerung von Change‑Anfragen innerhalb von SAFe (Scaled Agile Framework)‑ bzw.
. ------ Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Weiterbildung und Mitarbeiterentwicklung aller Karrierestufen innerhalb unserer Region Du planst, konzipierst und realisierst Personalentwicklungsmaßnahmen für Einzelpersonen und Gruppen Du bist an der Weiterentwicklung vorhandener und der Implementierung neuer Personalentwicklungsinstrumente maßgeblich mitbeteiligt Du begleitest und unterstützt Führungskräfte bei der Entwicklung Deiner Mitarbeiter Du steuerst den Zielvereinbarungsprozess der Mitarbeiter und Führungskräfte systematisch und nachhaltig Du bist an langfristigen und strategischen Organisationsentwicklungsprojekten maßgeblich beteiligt Du strukturierst und systematisierst die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Führungskräfte Du moderierst regionale Führungskräfte-Veranstaltungen, Workshops und Kurse ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium in (BWL, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches) mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über konzeptionelle und operative Berufserfahrung im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung Du besitzt idealerweise eine Coachingsausbildung und/oder verfügst über Erfahrungen im Coaching Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest dich durch einen teamorientierten und zugleich selbständigen Arbeitsstil aus Du bringst ein hohes Maß an Empathie mit und hast Spaß an der Arbeit mit Menschen Du scheust Dich nicht vor Reisetätigkeiten, um unsere Standorte vor Ort unterstützen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools, bestenfalls MS 365 inklusive Teams, SharePoint, OneNote, OneDrive wäre wünschenswert ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamorientiertes Arbeitsklima Hervorragende Entwicklungschancen, kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub 13 Monatsgehälter Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht ------
. ------ Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Weiterbildung und Mitarbeiterentwicklung auf allen Ebenen innerhalb unserer Region Du planst, konzipierst und realisierst Personalentwicklungsmaßnahmen für Einzelpersonen und Gruppen Du bist an der Weiterentwicklung vorhandener und der Implementierung neuer Personalentwicklungsinstrumente maßgeblich mitbeteiligt.